Pro Cariere
Pro Cariere
centru de dezvoltare personala
  • Acasă
  • Despre noi
    • Povestea noastră
    • Echipa Pro Cariere
    • Parteneri
    • Colaboratori
    • Joburi
    • Proiecte
    • Achizitii
  • Programe
    • Preșcolari
    • Clase primare
    • Gimnaziu
    • Liceeni
    • Studenți
    • Părinți
  • Pentru dascăli
  • Evenimente
    • Conferința de Educație și Parenting, Oradea 2018
    • WORKSHOP INTERACTIV cu Otilia Mantelers – JOCUL
    • Conferința de Educație și Parenting, Oradea 2016-2017
    • Conferința Dezvoltarea abilităților înnăscute la copii
    • Împreună educăm pentru viață
      • Despre proiect
      • Activități proiect
      • Speakeri
      • Agendă
      • Înscriere
      • Studiu
    • Dezvoltarea sociala si emotionala la copii din clasele primare
    • Conferința de Educație și Parenting, Oradea 2014
  • Servicii psihologice
  • Materiale educaționale
    • Comunitatea de resurse
  • Blog
    • Conferința de Educație și Parenting, Oradea 2018
    • WORKSHOP INTERACTIV cu Otilia Mantelers – JOCUL
    • Otilia Mantelers – pentru prima dată în Oradea!
  • Contact
MENU CLOSE back  

Pro Leadership la final

Programul Pro Leadership are ca scop sa dezvolte abilitati de conducere de baza pentru a le permite participantilor sa profite de momentele in care pot lua initiativa pentru a face o schimbare. Este un program de dezvoltare personala cu durata de 6 saptamani.

Pro Leadership 2012

Am inceput acest program in data de 8 Noiembrie cu o grupa de 9 participanti de la mai multe licee din Oradea, Aurel Lazar, Emanuil Gojdu, Don Orione si Mihai Eminescu.

In prima intalnire am aflat mai multe despre care sunt calitatile unui lider, care sunt lucrurile concrete pe care persoanele in pozitii de conducere le fac atunci cand fac o treaba foarte buna. Am vorbit apoi, in a doua sesiune, despre proactivitate si valori personale, am vazut cat este de important sa luam atitudine pentru a nu ne lasa manati de imprejurari. In a 3-a intalnire am discutat despre pasii pe care ii urmam atunci cand vrem sa transformam ideea din mintea noastra in rezultate concrete. Comunicarea asertiva si feedback-ul au fost temele pe care le-am discutat in cea de a 4-a sesiune iar in ultimele 2 intalniri am abordat tema vorbitului in public.

Toate aceste lucruri le-am facut intr-un mod informal, prin multe activitati practice si, foarte important, prin implicarea participantilor.

Ce spun participantii:

  • Mi-au fost foarte utile sesiunile ce au abordat temele valorilor si comportamentelor de lider. O buna bucata de timp au fost un minus, un gol pentru mine, dar acum am invatat sa le dau atentie, sa le dezvolt, sa le aprofundez;
  • Pro Leadership m-a ajutat si ma va ajuta si in viitor sa fiu o persoana mai proactiva, gata sa ii asculte pe ceilalti
  • Cred ca cele mai importante lucruri invatate au fost notiunile despre abilitati de prezentare, valori si in special despre proactivitate si asertivitate;
  • Am invatat cum sa imi pregatesc un discurs, importanta unei viziuni si care sunt pasii pe care sa ii urmez ca sa ajung acolo;
  • Cel mai util exercitiu a fost cel in care a trebuit sa tinem o prezentare, fiind filmati, deoarece ne-a facut sa intelegem greselile pe care le facem;
  • Pro Leadership a insemnat pentru mine o experienta noua in care am invatat multe lucruri noi si m-a ajutat sa iau decizii importante;
  • Pro Leadership a fost o experienta foarte placuta, as reveni cu drag oricand.
Mai multe informatii despre acest program gasiti la acest link.

Radu Popa

 

decembrie 14, 2012Adoleșcenți Studenți
FacebookshareTwittertweetGoogle+sharePinterestpin it
Materiale educaționale
  • Comunitatea de resurse



Știri și noutăți
  • Conferința de Educație și Parenting, Oradea 2018
    februarie 22, 2018
  • WORKSHOP INTERACTIV cu Otilia Mantelers – JOCUL
    februarie 12, 2018
LinkedinTwitterFacebook